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6月1号起,打工人必须要知道以下法律常识。

发布日期:2022-07-18 15:34:00 311 次浏览

第一,哪怕只上一天班就被辞退,单位也应该发工资,不发工资是违法行为,可以向劳动监察大队进行举报,或者打12333进行投诉。

第二,不签劳动合同,最高可以向公司索要11个月的双倍工资。

第三,即使上班第一天就发生了工伤,单位也要负责赔偿。

第四,工作满一年,最低可以享受五天的带薪年假。

第五,公司无故开除你,你可以索要经济赔偿金。

第六,无理由调岗降薪违法,你一定要明确拒绝。

第七,公司不按时发工资,不交社保,合同到期了不续签,你可以提出辞职,并且要求公司支付经济补偿金。

第八,一周工作超过40个小时都算加班。

第九,即使劳动合同的期限没到,员工如果要离职,只需要提前30天通知单位就行,不需要单位批准。

第十,女助工不发生育津贴,违法。

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